Award system
スカラグループでは、社員一人ひとりの成長が会社の業績につながるものと考えていますので、自分の可能性に挑戦し、仲間と共にパフォーマンスをあげた社員・チームを表彰しています。
最優秀社員賞・優秀社員賞／優秀チーム・プロジェクト特別賞
年に１回、年齢や職位に関係なく、最も活躍した人に贈られる賞であり、その活躍は社員総会で全社員に向けて発表、また社内報でも紹介されます。
経営理念プロジェクト 表彰企画
年に１回、スカラグループが掲げている経営理念を理解・体現し、業務へ活かしてる方が表彰される制度です。
受賞者は、社員総会で全社員に向けて発表、また社内報でも紹介されます。
社内企画「BLABO！（ブラボー！）」
毎年テーマを変え、スカラグループ全社からアイデアを募集、審査、育成し、実行までを図る社内企画です。
アイデアを実現する取り組みを通した、グループ全体の活性化、およびイノベーション風土の醸成を狙いとしたプログラムです。
また、１つのアイデアを１人で実行するのではなく、メンバーを募集し、プロジェクトとして運用することにより会社間の垣根を超えたコミュニケーションの場を提供できるプログラムです。
優秀賞／社長賞／佳作
入賞特典：
プロジェクト運営資金の援助／プロジェクト運営環境の無償提供／アドバイザーによるビジネスサポート／社内報への掲載（優秀賞、社長賞のみ）